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Formação à medida

Aumentar a produtividade requalificando recursos humanos

Formação à medida

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form medida

 

Elaboramos programas de formação à medida das necessidades das empresas.

Para o efeito usamos a seguinte metodologia:

  1. Análise do perfil da empresa;
  2. Identificação dos objetivos da formação;
  3. Recolha das necessidades de formação;
  4. Proposta e discussão de programa de formação e ações de formação;
  5. Implementação do programa de formação;
  6. Avaliação da implementação do programa de formação.


 

Objetivos do serviço

  • Melhorar a produtividade dos recursos humanos de cada empresa para desempenho das funções/tarefas específicas existentes;
  • Requalificar recursos humanos com formação contextualizada ao perfil de cada empresa e às reais necessidades verificadas

Vantagens do serviço

  • Evita despedimentos - requalifica os seus recursos humanos
  • Poupa tempo ao formando - conteúdos especificos reduzem o tempo de auto-estudo e adaptação

 

Para mais informações contacte-nos.

Consultoria

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A nossa equipa de consultoria tem formação e áreas de intervenção profissional diversificadas, proporcionando-lhe uma análise e visão global de apoio ao seu negócio.
Estamos preparados para assumir projetos de indole vertical ou horizontal, com necessidades específicas já identificadas e atribuidas a departamentos concretos, ou necessidades gerais do funcionamento da empresa que cruzem as várias áreas operacionais da mesma.
Selecione as áreas onde necessita apoio, defina a profundidade adequada e identifique os objetivos a alcançar. A nossa equipa produzirá um plano de intervenção que permita ultrapassar as dificuldades encontradas.

Aqui ficam exemplos de áreas e projetos/ações que podemos implementar:

Reestruturação da empresa

  1. Redefinição de organigrama estrutural, funcional e de comunicação
  2. Redefinição de posições, funções, direitos e responsabilidades
  3. Redefinição de relacionamento interno
  4. Conceção de Manual de funções
  5. Conceção de Manual de Procedimentos

Gestão Financeira

  1. Análise de estrutura financeira da empresa
  2. Planos de recuperação financeira

Definição ou redefinição de Visão, Missão, Valores e Objectivos

  1. Conceção de Diagnóstico Interno
  2. Atualização de Regulamento geral Interno
  3. Atualização de Estatutos

Definição de Plano Estratégico

  1. Estudo de envolvente Externo e interno, análise SWOT
  2. Definição de objectivos e estratégias

Gestão de Patrocínios

  1. Definição de potenciais patrocinadores
  2. Constituição de dossier de patrocínio

Definição de Plano de Marketing

  1. Determinação de Mercado, Posicionamento, Segmentação e Target
  2. Identificação de acções de marketing adequadas à missão, publico alvo e objectivos, possíveis de implementar com os recursos disponíveis na empresa

Definição da oferta de produtos e serviços

  1. Estudo da capacidade de produção, recursos disponíveis e potencial da empresa
  2. Identificação das vantagens competitivas que a empresa tem para oferecer
  3. Estudo das Oportunidades de mercado e factores críticos de sucesso

Definição de presença na Internet e Redes Sociais

  1. Imagem institucional
  2. Promoção e oferta de produtos e serviços
  3. Plano de Comunicação
  4. Trabalho em Website, Facebook, LinkedIn, Twiteer, Issu, Skype, …

Organização de Eventos

  1. Institucionais, formais, de representação
  2. De promoção, apresentação de produtos
  3. De formação de equipas

Gestão de conteúdos internet

  1. Proposta de presença internet
  2. Estudo de estrutura de website adaptado a empresa em causa
  3. Proposta de conteúdos a inserir, periodicidade, responsáveis de produção, articulação entre elementos

Criação ou renovação de conceito e imagem

  1. Conceito e imagem para suportes físicos
  2. Conceito e imagem para presença web
  3. Linha de comunicação para offline e online 

Comunicação e apresentação

  1. Desenvolver a corporalidade
  2. Desenvolver a voz

Educação

  1. Planeamento e organização
  2. Desenvolvimento de currículo artístico

Animação

  1. Área empresarial
  2. Área educacional

 


 

Objectivos do serviço

  • Maximizar a utilização dos recursos disponíveis na empresa para atingir objectivos programados
  • Aportar soluções óptimas até ao momento não disponíveis na empresa

Vantagens do serviço

  • Poder contar com intervenção profissional a preços justos, sem ter de suportar despesas de colaborador a tempo inteiro
  • Contar com visão externa, sem vícios internos da empresa e com conhecimento de outras realidades
  • Aporte de experiência acumulada em vários âmbitos empresariais

 

Para mais informações contacte-nos.

 

"If knowledge can create problems, it is not through ignorance that we can solve them." Isaac Asimov (1920 - 1992)

 

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